О нас

Рекрутинговое агентство «Персонал» основано в 1996 году с целью оказания консультационных услуг в сфере управления персоналом в Восточном регионе Украины.

С 2003 года - РА «Персонал» является участником Украинской Рекрутерской Ассоциации, а с 2005 года - полноправным участником Ассоциации Региональных Кадровых Агентств Украины (АРКА). Таким образом, «ПЕРСОНАЛ» - ЕДИНСТВЕННАЯ КОМПАНИЯ в Донецке, имеющая сеть партнерских агентств в 14 регионах Украины.

• Подбор персонала (Recruitment, Executive Search, Headhunting)
• Отбор кандидатов по рекламе (Advertising selection), программы стажировки
• Организационное консультирование
• Career Coaching
• Обзоры заработных плат
• Оценка персонала
• Бизнес - тренинги, семинары
• Конференц - сервис

    Агентство осуществляет прямой и стандартизированный поиск менеджеров высшего и среднего звена управления, специалистов в сфере маркетинга, продаж, производства, финансов, IT-технологий исходя из целей, задач и корпоративной культуры компании-заказчика.

Консультанты Агентства постоянно совершенствуют свой опыт, хорошо ориентируются в сферах, где работают подбираемые нами специалисты. Это позволяет нам лучше определять уровень подготовки каждого кандидата и предлагать Заказчикам только действительно квалифицированный персонал.

Мы - команда амбициозных профессионалов с успешным опытом работы в рекрутинге

Наша миссия - Развитие Вашего бизнеса путем привлечения ТОП - менеджеров и уникальных специалистов, способных влиться в Вашу команду и сделать Ваш бизнес успешным.

Наши ценности:

• личностное и профессиональное развитие
• простор для творческой реализации
• уважение к личности
• доверие и открытость
• "чувство локтя"
• ответственность
• человечность
• традиции

Профессионально- этический кодекс сотрудников РА Персонал

Клиенту

• Мы предоставляем Клиенту объективную и исключительно правдивую информацию о представленных ему кандидатах в предварительно согласованной с Клиентом форме.
• Мы не рассматриваем в качестве кандидата отобранного и принятого на работу к Клиенту специалиста. Мы целенаправленно не предлагаем сотрудникам клиентской компании сменить работу в течение определенного периода, зафиксированного в договоре с Клиентом.
• Мы используем конфиденциальную информацию, полученную от Клиента, только в целях выполнения его заказа и только в интересах Клиента.
• Мы немедленно информируем Клиента о непредвиденных обстоятельствах, которые могут препятствовать выполнению заказа или привести к увеличению срока работы.

Кандидату

• Мы не принимаем оплату либо иное вознаграждение в какой-либо форме от Кандидатов или трудоустроенных специалистов в рамках рекрутинга.
• Мы не допускаем дискриминации кандидатов на вакансию по расовому, половому, возрастному и религиозному признаку
• Мы не сообщаем информацию о Кандидате никому, кроме потенциального работодателя, и не разглашаем сам факт обращения Кандидата в рекрутинговую компанию.
• Мы требуем от Клиента соблюдения принципа конфиденциальности по отношению к Кандидату, в том числе во время проведения процедуры проверки рекомендаций. Мы максимально корректно проводим процедуру проверки рекомендаций, чтобы ни в коем случае не ухудшить положение Кандидата на нынешнем месте работы.
• Мы используем информацию, предоставленную Кандидатом, исключительно в целях проведения конкурсного отбора.
• Мы сообщаем Кандидату обо всех конкурсных отборах, в которые он будет включен, до предоставления Клиенту информации об этом Кандидате.
• Мы предоставляем Кандидату-финалисту всю информацию о потенциальном работодателе, которая допущена Клиентом к разглашению и необходима для принятия решения.

Основные принципы работы РА Персонал

• Наш клиент - наш партнер. Соблюдение этого принципа помогает глубоко изучить потребности компании-клиента, предложить оптимальный вариант сотрудничества и, как следствие, приобретать постоянных партнеров-заказчиков
• Эксклюзивность. Наши клиенты ценят то, что в работе с нами они чувствуют себя нашими единственными клиентам
• Прозрачность. Мы предлагаем клиентам минимальные затраты времени при возможности полного контроля нашей работы
• Качество. Является определяющим критерием в отношениях с Клиентами, мы работаем с оптимальным соотношением цена/качество.
• Оптимальные сроки. Мы предлагаем нашим клиентам максимально быстрые сроки закрытия вакансий при высоком качестве работ
• Этические нормы. Мы пользуемся этическими нормами ведения этого бизнеса, не расходящимися с общепринятыми в мире.

JOB - выбери лучшее. Работа в Украине и за рубежом